โทษทางกฎหมายถ้านายจ้าง จ้างแรงงานผิดกฎหมาย
จ้างแรงงานต่างด้าวผิดกฎหมาย จะมีบทลงโทษทางกฎหมายอะไรบ้าง
“รับคนต่างด้าวเข้าทำงานโดยไม่มีใบอนุญาตทำงานหรือให้คนต่างด้าวทำงานนอกเหนือจากที่มีสิทธิจะทำได้”
ต้องระวางโทษปรับตั้งแต่ 10,000 – 100,000 บาท ต่อคนงานต่างด้าวที่จ้าง 1 คน
หากกระทำผิดซ้ำต้องระวางโทษจำคุกไม่เกิน 1 ปีหรือปรับตั้งแต่ 50,000 – 200,000 บาท
หรือทั้งจำทั้งปรับ และห้ามจ้างคนต่างด้าวทำงานเป็นเวลา 3 ปี
โทษทางกฎหมายถ้าลูกจ้าง ผิดกฎหมาย
“ทำงานโดยไม่มีใบอนุญาตทำงานหรือทำงานนอกเหนือจากที่มีสิทธิจะทำได้”
คนต่างด้าว ต้องระวางโทษ ปรับตั้งแต่ 5,000 – 50,000 บาท
และเมื่อชำระค่าปรับแล้วคนต่างด้าวจะถูกส่งกลับออกๆไปนอกราชอาณาจักร และห้ามขออนุญาตทำงานภายใน 2 ปี นับแต่วันที่รับโทษ
โทษทางกฎหมาย ถ้าจ้างแรงงานผิดกฎหมาย
นายจ้าง
“รับคนต่างด้าวเข้าทำงานโดยไม่มีใบอนุญาตทำงานหรือให้คนต่างด้าวทำงานนอกเหนือจากที่มีสิทธิจะทำได้”
ต้องระวางโทษปรับตั้งแต่ 10,000 – 100,000 บาท ต่อคนต่างด้าว 1 คน
หากกระทำผิดซ้ำต้องระวางโทษจำคุกไม่เกิน 1 ปีหรือปรับตั้งแต่ 50,000 – 200,000 บาท
หรือทั้งจำทั้งปรับ และห้ามจ้างคนต่างด้าวทำงานเป็นเวลา 3 ปี
คนต่างด้าว
“ทำงานโดยไม่มีใบอนุญาตทำงานหรือทำงานนอกเหนือจากที่มีสิทธิจะทำได้”
คนต่างด้าว ต้องระวางโทษ ปรับตั้งแต่ 5,000 – 50,000 บาท
และเมื่อชำระค่าปรับแล้วคนต่างด้าวจะถูกส่งกลับออกไปนอกราชอาณาจักร และห้ามขออนุญาตทำงานภายใน 2 ปี นับแต่วันที่รับโทษ
การแก้ไขปัญหาแรงงานต่างด้าวผิดกฎหมาย ให้ถูกกฎหมาย
