การเปลี่ยนนายจ้างของแรงงานต่างด้าว
การเปลี่ยนนายจ้าง ที่นายจ้างเข้าใจนั้น วิธีการปฎิบัติจริงๆ คือการแจ้งเข้า-แจ้งออก โดยนายจ้างเก่ามีหน้าที่ต้องแจ้งออก เมื่อแรงงานต่างด้าวออกจากงาน และ นายจ้างใหม่ที่รับแรงงานต่างด้าวเข้าทำงานมีหน้าที่ต้องแจ้งเข้าทำงาน (เงื่อนไขการเปลี่ยนนายจ้าง)
การบริการแจ้งเข้าแรงงานต่างด้าว
กรุงเทพมหานคร และปริมณฑล
ค่าบริการและค่าธรรมเนียมรวมแล้ว 1,400 บาท ต่อคน
ระยะเวลาดำเนินการ 7 วัน
ถ้าไม่เคยวางหลักประกัน เพิ่มค่าหลักประกัน 1,000 บาท
เอกสารที่ต้องใช้แจ้งเข้าแรงงานต่างด้าว
แบบฟอร์มเปลี่ยนนายจ้างของแรงงานต่างด้าว แจ้งเข้า
เอกสารนายจ้าง(1 ชุด)
- หนังสือรับรองบริษัทอายุไม่เกิน 3 เดือน
- สำเนาบัตรประชาชน
- สำเนาทะเบียนบ้าน
- เฉพาะงานก่อสร้าง ต้องใช้สัญญาก่อสร้าง 1 ชุด
เอกสารแรงงาน
- พาสปอร์ตเล่มจริง
- ใบอนุญาตทำงานตัวจริง
- รูปถ่ายพื้นหลังสีขาว ขนาด 1 นิ้งครึ่ง 3 รูป
- ใบแจ้งออกตัวจริง ในกรณีเป็น MOU ไม่เกิน 15 วัน / กลุ่มบัตรชมพู ต้องเปลี่ยนนายจ้างภายใน 15 วัน (ไม่ต้องใช้ใบแจ้งออก)
อย่าลืม! เลือกจ้างบริษัทที่มีระบบตรวจสอบการทำงานนะครับ
ข้อควรรู้ในการแจ้งเข้า-แจ้งออก
